۹)از ریسک اجتناب می کنند.قربانیان ترومای مزمن ممکن است بخواهند به هر طریق ممکن از خطر درک شده اجتناب کنند،بنابراین اغلب از پرداختن به هر فعالیت توام با ریسکی اجتناب می کنند که این می تواند شامل تحرکات ...
... از نتایج است.در طولانی مدت هزینه عدم کوشش و نیازمودن ایده ها خیلی بالاتر از هزینه آموختن است. رشد و توسعه یک فرهنگ نوآوری یک ابزار تعهد و مشغولیت قوی برای کارکنان است. به آنها امکان ریسک می دهد،و احساس ...
... عمیق تر می سازد. ۱۱-فراموشی دلاوری و شجاعت ریسک بخشی از فرآیند رهبری است،بنابراین رهبران نیاز دارند بخاطر بیاورند که شجاع و دلیر باشند،اما شک و تردید هم می تواند در ذهن آنها رسوخ کند.رهبران می توانند ...
... بصورت"۱۰۰۰۰روشی که موثر نیستند."دوباره تعریف می کند. ۵-روش های جدید را بیاموزید،ریسک های معقول کنید. آخرین مرتبه چه موقع چیز جدیدی را آزمودید؟آیا به رستوران جدیدی رفته اید،چند نوع غذای جدید را آزموده ...
... سعی کنید. ۸-در خصوص پول نظریه نادری دارید(یا واقعا" یک ضربه گیر مالی ندارید که امکان ریسک شغلی بدهد.) توانائی پشتیبانی خود و خانواده مهم و یک جزء عظیم کار است.اگر چه گاهی اوقات سلامتی مالی بیش از ...
... سطح ریسک ارتکاب به خودکشی در آینده نزدیک قرار دارند دارای یک برنامه خودکشی ویژه،اسباب هایی برای عملی ساختن برنامه ،تنظیم زمان و قصدی برای انجام آن هستند. سوالات ذیل می توانند برای ارزیابی خطر فوری خودکشی ...
... 50پوند پول برای باختن 30پونددر مقایسه با حفظ 20پوند با احتمال بیشتری تمایل به ریسک کردن داریم.
اگر چه هر دو گزینه از نظر ریاضی معادل هم هستند,ولی تصور باختن پول واکنش هیجانی قدرتمندی ایجاد کرده و ما ...
چرا شکست در مقایسه با "هرگز تلاش نکردن"بهترین گزینه است
هدف های بزرگ برگزینید.به ماه بروید.
پیتر دیه ماندز
6ژوئن2016
در سال1975 استیو ساسن اولین دوربین دیجیتال را اختراع کرد.او مهندسی بود که ...
... شبیه آن می گویم به من بگوئید. درک می کنم!
3-ریسک و اعتماد
اعتماد کردن به فردی که با آن پیوند دوستی و ارتباط نزدیک ندارید مستلزم ریسک کردن است.در نگرش پذیرفته شده مدیریت چنین ریسکی وجود ندارد,زیرا مدیریت ...
... می شود وبا اهدافی به بزرگی دستیابی به ماه هدایت می شود,همه این موارد دلایلی هستند که چرا شما باید:
در پیگیری اهداف به بزرگی دستیابی به ماه از شکست نهراسید.اگر بترسید,شما تن به پذیرش ریسک ایستایی سازمانی,تفکر ...